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인력D-14

[경남] 2026년 현장실습 지원사업 표준현장실습 계절제(하계) 참여기업 모집 공고

경남테크노파크 (수행: 경남테크노파크)

AI 요약

경남테크노파크는 경상남도에 주소지를 둔 중소·중견기업을 대상으로 2026년 현장실습 지원사업을 시행합니다. 본 사업은 지역 대학생의 표준현장실습학기제와 연계하여 기업 맞춤형 현장실습 참여기업을 모집하고, 참여 실습생에게 현장실습비를 지원합니다. 현장실습생 1명120만원최대 2개월까지 지원하며, 신청 기간은 2026년 5월 18일부터 2026년 6월 18일까지입니다.

지원금액

현장실습생 1명120만원 / 최대 2개월 지원

지원유형

인력지원

신청기간

2026.05.18 ~ 2026.06.18

신청방법

온라인 접수, 방문 접수, 등기우편 접수

지원 대상

경남 소재 기업 중 2026년 표준현장실습학기제 참여희망 기업 - 경상남도에 주소지를 두고 있는 중소·중견기업 - 경남 지역 내 소재한 대학의 대학생(내국인)을 실습생으로 매칭한 기업 - 지원대상은 영리사업자에 한정되며, 비영리 사업자는 지원대상이 아님

자격 요건

경상남도주소지를 두고 있는 중소·중견기업으로, 경남 지역 내 소재한 대학의 대학생(내국인)을 실습생으로 매칭한 영리사업자만 신청 가능합니다. 비영리 사업자는 지원대상이 아닙니다.

핵심 포인트

  • 지역 대학생 현장실습 연계 및 취업 기회 제공
  • 현장실습생 1명당 월 120만원, 최대 2개월 지원
  • 경남 소재 중소·중견기업 대상

독소조항

제출내용에 허위사실이 있거나 부정청구(허위청구, 과다청구, 목적외 사용) 시 선정취소, 타 사업 참여제한, 지원금 환수 등의 제재조치가 따릅니다. 중복지원이 확인될 경우 협약 해약, 정부출연금 환수·참여제한 및 민·형사상의 책임이 있습니다. 접수 마감일 현재 의무사항 불이행, 참여 제한 중인 기업, 4대 사회보험 체납, 체불사업주, 산업재해 공표 명단 포함 기업, 부도, 국세·지방세 체납처분, 채무불이행자 등록, 파산·회생절차 개시 신청 기업은 지원대상에서 제외됩니다. 사업개시일 3년 이상 기업 중 최근년도 결산 기준 부채비율 1,000% 이상 또는 유동비율 50% 이하, 자본전액잠식, 감사의견 “의견거절” 또는 “부적정”인 기업도 제외됩니다. 별도 법령에 따른 의무 실습기업, 재무상태(부채비율 1,000% 초과)가 현저히 열악한 기업, 중소기업 육성자금 융자 비대상 사업, 단순 노무 직무 기업은 신청 제외대상입니다. 선정되었더라도 실습생 매칭이 되지 않으면 지원 대상이 아닙니다. 선정위원회 결과 또는 예산 사정에 따라 최종 지원가능 인원이 조정될 수 있습니다.

필수서류

  • [붙임1] 2026년 현장실습 지원사업 참가신청서
  • [붙임2] 정보제공 및 활용 동의서
  • [붙임3] 청렴·성실의무이행·중복지원방지 서약서
  • [붙임4] 신청자격 적정성 확인서
  • 표준현장실습학기제 계절제(하계) 협약서 (대학-기업-학생)
  • 사업자등록증
  • 법인등기부등본 (법인인 경우에 한함)
  • 최근년도 국세·지방세 납세증명서 (공고일 기준 유효해야 함)
  • 4대보험 사업장 가입자 명부 및 완납증명서
  • 표준재무제표 증명원
  • 2024년 ~ 2025년 현장실습생 채용기업 증빙 서류 (대학과 체결한 표준현장실습 협약서, 해당 근로자 4대보험 가입증명서) (해당 기업만 제출)
  • 지역혁신 선도기업, 스타기업, BEST HRD기업, 글로벌 강소기업, 경남 청년친화기업, 경남 고용우수기업, 월드클래스 300, 글로벌 전문기업 자격증빙 자료 (해당 시)

선정기준

평가 방법은 서류심사이며, 접수 기간 내 신청서를 제출한 기업을 대상으로 재무 건전성, 현장실습 운영 및 지도 계획 등을 평가위원회를 통하여 평가 후 선정합니다. 평가 점수 우선순위(최고점수 순)로 협약 예정이며, 정량평가(50점)와 정성평가(50점)를 합산한 평가위원 전체 평균 점수가 70점 이상인 기업을 협약 대상자로 선정합니다. 정량평가는 재무 건전성(자기자본비율 10점, 유동비율 10점, 세금유예여부 10점, 부채비율 10점)과 고용(실습생 채용 10점)으로 구성됩니다. 정성평가는 현장 실습 운영 및 지도 계획(직무구성 적합성 20점, 실습운영 적절성 10점, 지도계획 체계성 10점, 시설/근무환경 편의성 및 안전성 10점)으로 구성됩니다. 가점사항(최대 5점)으로는 지역혁신 선도기업, 스타기업, BEST HRD기업, 글로벌 강소기업, 경남 청년친화기업, 경남 고용우수기업, 산학협력 마일리지 3000점 이상 기업, 월드클래스 300, 글로벌 전문기업 자격증빙 자료가 있습니다.

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